CIGAM é uma das 150 Melhores Empresas para se Trabalhar do País, segundo ranking do GPTW

Na edição nacional do prêmio, empresa figura entre as “Empresas Nacionais - Médio Porte”, categoria que reuniu 70 organizações nacionais e multinacionais

GPTW

A CIGAM - fornecedora de software de gestão empresarial (ERP, CRM, BI, RH, PDV e Mobile, é mais uma vez eleita uma das “150 Melhores Empresas para se Trabalhar no Brasil”, prêmio concedido anualmente pelo Instituto Great Place to Work (GPTW). O evento de premiação ocorreu de forma virtual na noite desta segunda-feira, dia 17 de outubro, em São Paulo.
Esta é a 9ª vez que a companhia recebe o reconhecimento no âmbito nacional. A CIGAM foi destaque, ocupando a 29ª posição na categoria das médias empresas nacionais - que possuem de 100 a 999 colaboradores. Setenta companhias fizeram parte desse grupo. Neste ano, 6 mil empresas concorreram ao prêmio GPTW. Somente. 3,7% estão no ranking. A CIGAM também foi destaque na edição gaúcha da premiação, ocorrida no dia 4 de outubro, sendo considerada a quinta melhor empresa para se trabalhar no Rio Grande do Sul.
O diretor de Serviços e RH da CIGAM, Vanderlei Reinhart, participou da cerimônia de premiação e credita a presença recorrente da CIGAM no ranking GPTW a um sólido trabalho de desenvolvimento de pessoas. A empresa tem alto índice de retenção de talentos, porque traz na cultura corporativa a valorização dos recursos humanos e o foco em produtividade, política que rendeu à companhia outros prêmios de qualidade, gestão e recursos humanos, como Top Ser Humano da ABRH, Qualidade e Produtividade do PGQP, e Melhor Solução em Serviços/Melhor Solução para Indústrias de Médio e Grande porte do País pela Assespro Nacional.
Segundo o CEO da CIGAM, Robinson Klein, o modelo de relacionamento com os times é um dos fatores que impulsionam o crescimento da companhia e a valorização da marca. “Colaboradores mais engajados e motivados têm performance elevada e ajudam a multiplicar nossos valores e cultura corporativa”, diz. Ele lembra que desde 2007 a empresa oferece treinamentos e atualizações por meio da UCC – Universidade Corporativa CIGAM. A iniciativa estimula a capacitação e inovação constantes.
A CIGAM também apoia o projeto +PraTI, que profissionaliza jovens para o setor de tecnologia da informação e oferece dois programas de formação e qualificação profissionais, o CIGAM DEVs e o CIGAM LABs, voltados à preparação de jovens a partir dos 16 anos para áreas de desenvolvimento de software e estratégia de negócios.